Plan de estudios Grado en ADE (Castellano o Bilingüe)

Grado en ADE (Castellano o Bilingüe)

Plan de estudios

Plan de estudios 2019

PRIMER CURSO

SEGUNDO CURSO

TERCER CURSO

CUARTO CURSO

Estructura del plan de estudios

Competencias a adquirir por el alumno

Plan de estudios 2009

PRIMER CURSO

SEGUNDO CURSO

TERCER CURSO

CUARTO CURSO

ESTRUCTURA DEL PLAN DE ESTUDIOS

COMPETENCIAS A ADQUIRIR POR EL ALUMNO

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Primer curso plan 2019

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Filosofía Aplicada	FB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Historia Económica y Empresarial Castellano \| Inglés	FB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	HISTORIA
Matemáticas Aplicadas a la Empresa	OB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Microeconomía para Empresarios	OB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Organización y Administración de Empresas I	OB	1 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Comunicación: Habilidades y Competencias de Liderazgo	FB	2 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	COMUNICACIÓN
Contabilidad Financiera I	OB	2 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Historia del Pensamiento en Occidente	FB	2 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	HISTORIA
Introducción a la Estadística para la Toma de Decisiones Empresariales	FB	2 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Macroeconomía para empresarios Castellano \| Inglés	OB	2 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL

ASIGNATURA

CAR.

SEM.

CRD

Herramientas Informáticas Aplicadas

1 SEM

Gestión de Proyectos Colaborativos

2 SEM

Segundo curso plan 2019

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Antropología Fundamental	FB	3 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Contabilidad Financiera II	OB	3 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Derecho Empresarial	FB	3 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
El Valor del Dinero en el Tiempo Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	3 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Organización y Administración de Empresas II Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	3 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Contabilidad de Costes Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	4 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Educación para la Responsabilidad Social	FB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Innovación y Transformación Digital	FB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Idioma Moderno Grupo inglés	OB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Sistema Fiscal	FB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL
ASIGNATURA	CAR.	SEM.	CRD
Aplicaciones de Gestión Financiera	TP	3 SEM	6
Metodologías Ágiles	TP	4 SEM	6

Tercer curso plan 2019

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Control de Gestión Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Dirección Comercial y de Marketing I Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Dirección de RRHH Grupo castellano l Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	DIRECCIÓN DE PERSONAS
Dirección Financiera I Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Economía Española y Mundial para Empresarios Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Dirección Comercial y de Marketing II Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	6 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Dirección Financiera II Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	6 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Ética	OB	6 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
OPTATIVA I	OP	5 SEM	3
OPTATIVA II	OP	6 SEM	3
OPTATIVA III	OP	6 SEM	3
OPTATIVA IV	OP	6 SEM	3

RELACIÓN DE ASIGNATURAS OPTATIVAS
ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Análisis de Estados Financieros I	OP	5 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Auditoría I Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Estrategia de Distribución	OP	5 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Principios Básicos de Hacienda Pública	OP	5 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
Análisis de Estados Financieros II	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Comunicación Integral de la empresa Grupo castellano l Grupo inglés	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Fiscalidad de la Empresa	OP	6 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
Fiscalidad Internacional y Comunitaria	OP	6 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
Fusión y Adquisición de Empresas Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Gestión de Bancos e Instituciones Financieras	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Gestión, Dirección y Control de Fuerzas de Ventas	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Taller de Tributación	OP	6 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
De la relación de asignaturas optativas que configuran el plan de estudios, los alumnos podrán escoger entre las asignaturas que la Universidad oferte cada curso académico y que serán publicadas en el libro de Planes de Estudios para la matrícula. Así mismo la Universidad, una vez finalizado el periodo de matrícula se reserva el derecho de apertura de dichas asignaturas optativas dependiendo del número de alumnos matriculados.

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL
ASIGNATURA	CAR.	SEM.	CRD
Aplicaciones de Gestión Comercial (CRM)	TP	6 SEM	6
Transformación Digital I (Mercado)	TP	5 SEM	6

Cuarto curso plan 2019

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Estrategia y Estructura de la Empresa	OB	7 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Idioma Avanzado Grupo inglés	OB	7 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Introducción a la Teología	OB	7 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Análisis Cuantitativo para la Toma de Decisiones	OB	7 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Bolsa y Mercado de Capitales Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	8 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Deontología Profesional	OB	8 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	DIRECCIÓN DE PERSONAS
Prácticas en Empresas	PEXT	8 SEM	12	MADURACIÓN Y APLICACIÓN A LA PRÁCTICA DE LOS CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS	PRÁCTICAS EXTERNAS
Trabajo Fin de Grado	TFG	8 SEM	6	MADURACIÓN Y APLICACIÓN A LA PRÁCTICA DE LOS CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS	TRABAJO FIN DE GRADO
OPTATIVA V	OP	7 SEM	3
OPTATIVA VI	OP	8 SEM	3

RELACIÓN DE ASIGNATURAS OPTATIVAS
ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Actividades Formativas Complementarias I	OP	7 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Actividades Formativas Complementarias II	OP	8 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Auditoría II Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	7 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Contabilidad Fiscal	OP	8 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Dirección de Operaciones	OP	7 SEM	3	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Literatura, Grandes Libros	OP	8 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
De la relación de asignaturas optativas que configuran el plan de estudios, los alumnos podrán escoger entre las asignaturas que la Universidad oferte cada curso académico y que serán publicadas en el libro de Planes de Estudios para la matrícula. Así mismo la Universidad, una vez finalizado el periodo de matrícula se reserva el derecho de apertura de dichas asignaturas optativas dependiendo del número de alumnos matriculados.

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL
ASIGNATURA	CAR.	SEM.	CRD
Transformación Digital II (Organización Interna)	TP	7 SEM	6
Consultoría Aplicada	TP	8 SEM	6

Estructura del plan de estudios

Descripción de los módulos/materias	Descargar
Distribución de créditos	Descargar

Competencias a adquirir por el alumno

Descargar

Primer curso plan 2009

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Filosofía Aplicada	FB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Historia Económica y Empresarial Grupo castellano \| Grupo inglés	FB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	HISTORIA
Matemáticas Aplicadas a la Empresa	OB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Microeconomía para Empresarios	OB	1 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Organización y Administración de Empresas I	OB	1SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Comunicación: Habilidades y Competencias de Liderazgo	FB	2 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	COMUNICACIÓN
Contabilidad Financiera I	OB	2 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Historia del Pensamiento	FB	2 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	HISTORIA
Introducción a la Estadística para la Toma de Decisiones Empresariales	FB	2 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Macroeconomía para Empresarios Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	2 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL

ASIGNATURA

CAR.

SEM.

CRD

Herramientas Informáticas Aplicadas

1 SEM

Gestión de Proyectos Colaborativos

2 SEM

Segundo curso plan 2009

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Antropología Fundamental	FB	3 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Contabilidad Financiera II	OB	3 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Derecho Empresarial	FB	3 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
El valor del dinero en el Tiempo Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	3 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Organización y Administración de Empresas II Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	3 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Contabilidad de Costes Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	4 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Educación para la Responsabilidad Social	FB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Historia de Occidente	FB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	HISTORIA
Idioma Moderno	OB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Sistema Fiscal	FB	4 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL
ASIGNATURA	CAR.	SEM.	CRD
Aplicaciones de Gestión Financiera	TP	3 SEM	6
Metodologías Ágiles	TP	4 SEM	6

Tercer curso plan 2009

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Control de Gestión Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Dirección Comercial y de Marketing I Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Dirección de RRHH Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	DIRECCIÓN DE PERSONAS
Dirección Financiera I Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Economía Española y Mundial para Empresarios Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	5 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Dirección Comercial y de Marketing II Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	6 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Dirección Financiera II Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	6 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Ética	OB	6 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Optativa I	OP	5 SEM	3
Optativa II	OP	6 SEM	3
Optativa III	OP	6 SEM	3
Optativa IV	OP	6 SEM	3

Asignaturas optativas (Elegir 1)
ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Análisis de Estados Financieros I	OP	5 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Auditoría I Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Estrategia de Distribución	OP	5 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Principios Básicos de Hacienda Pública	OP	5 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
Asignaturas optativas (Elegir 3)
Análisis de Estados Financieros II	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Comunicación Integral en la Empresa Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Fiscalidad de la Empresa	OP	6 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
Fiscalidad Internacional y Comunitaria	OP	6 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
Fusión y Adquisición de Empresas Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Gestión de Bancos e Instituciones Financieras	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Gestión, Dirección y Control de Fuerzas de Ventas	OP	6 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	COMERCIAL Y MARKETING
Taller de Tributación	OP	6 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	DERECHO
De la relación de asignaturas optativas que configuran el plan de estudios, los alumnos podrán escoger entre las asignaturas que la Universidad oferte cada curso académico y que serán publicadas en el libro de Planes de Estudios para la matrícula. Así mismo la Universidad, una vez finalizado el periodo de matrícula se reserva el derecho de apertura de dichas asignaturas optativas dependiendo del número de alumnos matriculados.

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL
ASIGNATURA	CAR.	SEM.	CRD
Aplicaciones de Gestión Comercial (CRM)	TP	6 SEM	6
Transformación Digital I (Mercado)	TP	5 SEM	6

Cuarto curso plan 2009

ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Estrategia y Estructura de la Empresa Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	7 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Idioma Avanzado	OB	7 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Introducción a la Teología	OB	7 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
Modelos Informáticos aplicados al Marketing y las Finanzas Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	7 SEM	6	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Bolsa y Mercado de Capitales Grupo castellano \| Grupo inglés	OB	8 SEM	6	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	FINANZAS
Deontología Profesional	OB	8 SEM	6	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	DIRECCIÓN DE PERSONAS
Prácticas en Empresas	PEXT	8 SEM	12	MADURACIÓN Y APLICACIÓN A LA PRÁCTICA DE LOS CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS	PRÁCTICAS EXTERNAS
Trabajo Fin de Grado	TFG	8 SEM	6	MADURACIÓN Y APLICACIÓN A LA PRÁCTICA DE LOS CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS	TRABAJO FIN DE GRADO
Optativa V	OP	7 SEM	3
Optativa VI	OP	8 SEM	3

Asignaturas optativas (Elegir una de cada semestre)
ASIGNATURA	CAR.	SEM	CRD	MÓDULO	MATERIA
Actividades Formativas Complementarias I	OP	7 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Actividades Formativas Complementarias II	OP	8 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	EMPRESA
Auditoría II Grupo castellano \| Grupo inglés	OP	7 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Contabilidad Fiscal	OP	8 SEM	3	DIRECCIÓN FUNCIONAL DE ÁREAS EMPRESARIALES	CONTABILIDAD
Dirección de Operaciones	OP	7 SEM	3	DIRECCIÓN GENERAL Y ESTRATÉGICA DE LA EMPRESA	ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA
Literatura, Grandes Libros	OP	8 SEM	3	HERRAMIENTAS DE GESTIÓN EMPRESARIAL Y DESARROLLO HUMANO	ANTROPOLOGÍA
De la relación de asignaturas optativas que configuran el plan de estudios, los alumnos podrán escoger entre las asignaturas que la Universidad oferte cada curso académico y que serán publicadas en el libro de Planes de Estudios para la matrícula. Así mismo la Universidad, una vez finalizado el periodo de matrícula se reserva el derecho de apertura de dichas asignaturas optativas dependiendo del número de alumnos matriculados.

TÍTULO DE EXPERTO EN ESTRATEGIA DE TRANSFORMACIÓN DIGITAL
ASIGNATURA	CAR.	SEM.	CRD
Transformación Digital II (Organización Interna)	TP	7 SEM	6
Consultoría Aplicada	TP	8 SEM	6

Estructura del plan de estudios

Descripción de los módulos/materias	Descargar
Distribución de créditos	Descargar

Competencias a adquirir por el alumno

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Acepto y autorizo a que mis datos sean tratados por la Universidad Francisco de Vitoria, para su análisis y segmentación en relación con las preferencias educativas. Puede consultar la información ampliada en la web: www.ufv.es/politica-de-privacidad-doiu/