Cómo la digitalización y automatización incrementan la demanda de técnicos en PRL — máster UFV 2026
Artículo revisado y actualizado en diciembre de 2025
Curiosidades y datos interesantes sobre la digitalización y la PRL
- La digitalización está proyectada a aumentar la productividad en un 40% en los próximos años.
- Se estima que la automatización podría eliminar hasta 800 millones de empleos en todo el mundo, pero también creará 133 millones de nuevos puestos de trabajo.
- El 78% de las empresas considera que la seguridad laboral es fundamental para la transformación digital.
- El mercado de la PRL está en constante crecimiento, con una tasa de empleabilidad del 100% para nuestros egresados.
- El Máster en PRL de la UFV es pionero y aborda las 3 especialidades: Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología.
Así es el campus de la Universidad Francisco de Vitoria: un lugar que transforma vidas
- Más de 23 hectáreas de zonas verdes, espacios de encuentro, instalaciones académicas, deportivas y culturales configuran un entorno diseñado con una visión integral: favorecer el crecimiento de la persona en todas sus dimensiones.
- Cada detalle del campus —desde una biblioteca que impulsa la investigación, hasta espacios que promueven el diálogo, el deporte o la vida comunitaria— refleja la convicción de que la universidad es mucho más que un lugar de estudio: es una vivencia capaz de marcar un antes y un después en la vida de quien la transita.
La digitalización: un cambio de paradigma
La digitalización ha transformado la manera en que operan las empresas. Desde la implementación de software de gestión hasta la utilización de sensores IoT, las nuevas tecnologías están cambiando cómo se gestionan los riesgos laborales.
Esto implica que los técnicos en PRL deben estar actualizados sobre las últimas tendencias y herramientas digitales. En nuestro Máster en Prevención de Riesgos Laborales Online, abordamos cómo estas tecnologías pueden ser aplicadas para mejorar la seguridad en el trabajo.
Automatización y su impacto en la PRL
La automatización no solo está transformando los procesos productivos, sino que también está influyendo en los aspectos de seguridad. Las máquinas y robots están diseñados para realizar tareas peligrosas, reduciendo la exposición de los trabajadores a situaciones de riesgo.
Sin embargo, esto también requiere que los técnicos en PRL tengan una comprensión profunda de cómo funcionan estas tecnologías y los riesgos asociados. La formación adecuada es clave, y en nuestro máster te proporcionamos esa base sólida.
¿Por qué estudiar PRL en la UFV?
Elegir el Máster en Prevención de Riesgos Laborales Online de la UFV te brindará las herramientas necesarias para sobresalir en este campo en constante evolución. Algunas de las ventajas son:
- Título oficial Baremable: Nuestro máster es puntuable para oposiciones, lo que te abre nuevas puertas laborales.
- Habilitación como Técnico Superior en PRL: Obtendrás la certificación en solo 10 meses.
- Tasa de empleabilidad del 100%: Nuestros egresados encuentran trabajo rápidamente en el sector.
- 100% Online y flexible: Estudia a tu ritmo sin comprometer tus responsabilidades laborales.
- Enfoque integral: Abordamos las 3 especialidades en PRL, asegurando una formación completa.
- Innovación tecnológica: Somos pioneros en integrar IA y tecnologías emergentes en la PRL.
- Acompañamiento y tutorización: Nuestro equipo está siempre disponible para apoyarte en tu formación.
- Plazas limitadas y becas disponibles: Asegura tu lugar y consulta nuestras ayudas al estudio.
El futuro de la PRL en un mundo digital
A medida que más empresas adoptan la digitalización y la automatización, la demanda de técnicos en PRL seguirá creciendo. Este es un momento ideal para formarte en este ámbito y convertirte en un profesional altamente valorado.
Con una formación sólida y actualizada, podrás contribuir a la seguridad y bienestar en entornos laborales cada vez más complejos. No dejes pasar la oportunidad de ser parte de este cambio.
Preguntas Frecuentes
¿Cuál es la duración del máster?
El máster tiene una duración de 10 meses, lo que te permite obtener tu título de Técnico Superior en PRL de manera rápida y efectiva.
¿Puedo estudiar el máster mientras trabajo?
Sí, nuestra modalidad 100% online te permite compatibilizar tus estudios con tu vida laboral y personal, ofreciéndote la flexibilidad que necesitas.
¿Qué especialidades se abordan en el máster?
El máster aborda las 3 especialidades en PRL: Seguridad en el trabajo, Higiene Industrial, Ergonomía y Psicosociología, brindándote una formación integral.
¿Existen ayudas al estudio?
Sí, ofrecemos becas y ayudas al estudio para facilitar tu acceso a la formación que necesitas.
¿Cuál es la tasa de empleabilidad de los egresados?
Nuestros egresados cuentan con una tasa de empleabilidad del 100%, lo que demuestra la alta demanda de técnicos en PRL en el mercado laboral.
El Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales que abre su 42.ª edición, es uno de los programas con mayor trayectoria y reconocimiento en España. Es baremable para oposiciones, 100% online, y te habilita como Técnico Superior en PRL en solo 10 meses, con una tasa de empleabilidad del 100%. Ofrece formación completa en las tres especialidades preventivas (Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología), incorpora un enfoque pionero con IA aplicada y tecnologías emergentes, e incluye tutorización personalizada, plazas limitadas y becas disponibles, garantizando una experiencia académica de alto nivel y orientada directamente al empleo.
Másters recomendados:
- Doble Máster Abogacía y Asesoría Fiscal
- Doble Máster Acceso Abogacía y Asesoría Jurídica de Empresas
- Máster en Recursos Humanos
- Máster PRL Online
- Máster en Inteligencia Artificial, Business Analytics & Machine Learning
- Máster en Gestión Pública
- Máster en Criminalística
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- Todos nuestros programas de postgrado se han diseñado desde un enfoque innovador y multidisciplinar en su conjunto, y de cada programa en particular, lo que permite dotar a los alumnos de conocimientos y habilidades que les formen como líderes transformadores, y así puedan desplegar todo su potencial para ser agentes de cambio positivo en las empresas y en la sociedad.
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